Verzekeraar

In verbinding kom je verder

Met Rondom in Bedrijf bieden we verzekeraars een concreet antwoord op actuele zorg- en vitaliteitsvraagstukken en laten we zien hoe een preventieve, complete gezondheidsaanpak, gedragen door zorgprofessionals én werkgevers, bijdraagt aan een toekomstbestendige zorg en gezondere werkomgeving. Wij geloven dat echte verandering ontstaat als we onze krachten bundelen.

Ons uitgangspunt; in verbinding kom je verder. Wij verenigen bedrijven, zorgprofessionals, onderzoekers en medewerkers om gezamenlijk de verantwoordelijkheid voor gezondheid te dragen.

Ellen Nuijten | Algemeen Directeur Rondom

Uitdagingen zorgverzekeraars

De zorgsector staat onder druk. Zorgkosten stijgen sneller dan ooit, terwijl personeelstekorten en wachtlijsten oplopen. Tegelijk vragen maatschappelijke ontwikkelingen zoals vergrijzing, toenemende mentale klachten en werkgerelateerde uitval, om een toekomstbestendige aanpak. Veel verzekeraars zoeken naar partners die niet alleen behandelen, maar ook voorkomen. Die gezondheid écht centraal zetten.

Rondom in Bedrijf begrijpt deze opgave. Wij bouwen aan duurzame gezondheid vanuit de werkvloer. We brengen leefstijl, gedrag en zorg samen binnen één complete gezondheidsaanpak. Daarmee voorkomen we zorgconsumptie, verlagen we verzuim en ondersteunen we werkgevers bij het behouden van de inzetbaarheid van hun werknemers.

Rondom in Bedrijf

Dit complete gezondheidsaanpak, is ook inzetbaar voor gemeenten en voor particulieren. Zo willen wij iedereen de kans geven om, letterlijk en figuurlijk, lekkerder door het leven te lopen. De missie van Rondom in Bedrijf is om de werkomgeving een plek te maken waar gezondheid floreert. We verlagen ziekteverzuim en zorgkosten structureel door preventie centraal te stellen. Dit doen we door:

Over Rondom

Rondom in Bedrijf is onderdeel van Rondom. Rondom laat mensen lekkerder door het leven lopen. Lekker lopen gaat bij ons niet alleen over fysiek bewegen, maar ook over de vrijheid om voluit te kunnen leven, sporten en werken. Kortom, kunnen meedoen in de maatschappij. Wij zetten ons in om fysieke en mentale ondersteuning voor iedereen bereikbaar te maken.

Met een bevlogen team van meer dan 350 (zorg)professionals werken we sinds 2005 aan betaalbare, toegankelijke en hoogwaardige zorg. We zijn actief op ruim 450 locaties in Nederland, en ons netwerk reikt van eerstelijns gezondheidscentra en ziekenhuizen tot bedrijfslocaties en sportvelden. Wij werken samen met een groot scala aan partners: huisartsen, zorggroepen, gemeenten, universiteiten, zorgverzekeraars en natuurlijk werkgevers.

Onze partners

Een gezonde werkvloer

Hoe wij denken deze ambitie te kunnen waarmaken? Wij geloven dat gezondheid en vitaliteit bereikbaar moeten zijn voor iedereen, ongeacht financiële status, opleidingsniveau of taal. De werkomgeving biedt daarbij een unieke kans: mensen brengen een groot deel van hun tijd door op het werk en collega’s vormen vaak een belangrijk sociaal netwerk, dat positieve invloed kan hebben.

Daarom ziet Rondom in Bedrijf de werkvloer als een community die gezond gedrag stimuleert en ondersteund. Waar in de traditionele zorg vaak pas na het ontstaan van klachten actie wordt ondernomen, richten wij ons op proactieve en laagdrempelige zorg. Ons actief gezondheidsprogramma sluit naadloos aan, zodat iedereen snel en eenvoudig toegang heeft tot passende ondersteuning. Samen richten we ons op preventie en vroege signalering van fysieke en mentale klachten, waardoor we ernstige uitval en kostbare (na)zorg deels kunnen voorkomen.

Wetenschappelijk onderbouwd

Onze aanpak is toekomstbestendig: als we de vraag naar zorg willen beheersen, moeten we investeren in het voorkómen van aandoeningen en in het ondersteunen van gezondheid in de eigen leefomgeving. Daarom kiest Rondom in Bedrijf voor een multidisciplinaire en wetenschappelijk onderbouwde aanpak, waarmee werknemers, organisaties en de maatschappij als geheel gezonder en veerkrachtiger worden.

Onze complete gezondheidsaanpak

Rondom: zorg voor de toekomst

Onze gehele organisatie is gebouwd op de gedachte dat zorg betaalbaar en bereikbaar moet zijn voor iedereen. Wij voeren continu wetenschappelijk onderzoek uit en delen deze kennis actief met onze partners. Zo dragen we bij aan innovatie in de zorg en houden we onze aanpak up-to-date.

Antwoorden op de uitdagingen van vandaag (en morgen)

De maatschappij vergrijst, chronische aandoeningen nemen toe en zorgpersoneel is schaars. Onze aanpak helpt deze uitdagingen het hoofd te bieden. Door taken slimmer te verdelen, een digitale infrastructuur in te zetten en informele netwerken (collega’s, buurten) te activeren, benutten we collectieve kracht in plaats van exclusief te leunen op formele zorg. Dit verlicht de druk op huisartsen, specialisten en ziekenhuizen.

Rekenvoorbeeld voor zorgverzekeraars

Stel: een middelgroot bedrijf heeft 200 medewerkers. Bij een gemiddeld ziekteverzuim van 4% zijn dagelijks zo’n 8 mensen afwezig. Dat komt neer op:

– 8 medewerkers x €250 loonkosten = €2.000 per dag (exclusief omzetverlies)
– Ruim €40.000 per maand (bij 20 werkdagen)
– Jaarlijks dus een potentieel kostenplaatje van ruim €480.000

Als het verzuim daalt met slechts 1 procentpunt, levert dat al snel meer dan €100.000 per jaar aan directe loonkostenbesparing op. Maar daar blijft het niet bij. Minder verzuim betekent ook:

• Minder zorgconsumptie (zoals verwijzingen naar GGZ, tweede lijn of langdurige revalidatie)
• Minder instroom in de WIA
• Meer duurzame inzetbaarheid en werkbehoud
• Lager risico op burn-out en uitval door leefstijlgerelateerde klachten
• Minder claims, minder instroom in dure zorg en meer grip op preventieve uitgaven.

Uitnodiging

Wij zijn op zoek naar partners die met ons willen samenwerken en onze complete gezondheidsaanpak ook willen gaan inzetten. We zijn toe aan het delen. Ben of ken je organisaties of beleidsmakers die ons podium kunnen bieden of ons introduceren bij andere partijen. Of wellicht zorgverzekeraars, onderzoekers, innovators die niet opnieuw het wiel willen uitvinden, en zelf willen bouwen aan een gezondheidscommunity, maar samen met ons verder willen bouwen op de bestaande praktijkervaring, de content en de data. Maar ook andere partijen die inzien dat zij of hun klanten profijt kunnen hebben bij onze complete gezondheidsaanpak.